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Kleine Unternehmen

Wie sich auch Geschäftsführer kleiner Unternehmen Urlaub leisten können

Kleinunternehmer, besonders jene, die Ihr Unternehmen eigenständig von Null aufgebaut haben leben für Ihren Betrieb. Die hohe Arbeitszeit wird oftmals durch den Stolz auf die eigene Unternehmung, den Spaß an der Arbeit und die daraus resultierende positive Entwicklung des Betriebes… Weiterlesen →

Team Building Games: Unsere 7 Lieblingsspiele

Ein funktionierendes Team ist einer der wichtigsten Erfolgsfaktoren für jedes Unternehmen. Nehmen Sie das Beispiel Fußball: Es gewinnt nicht immer das Team mit den besten Einzelspielern. Sehr oft wachsen Teams mit unterlegenen Einzelspielern in der Gruppe über sich hinaus. Über… Weiterlesen →

Mit 4 schnellen Tricks Ihre Produktivität steigern

Welche Superkraft hätten Sie gerne? Wären Sie gerne unsichtbar oder möchten Sie fliegen? Ich persönlich wäre gerne – richtig produktiv. Produktiv? Als Superkraft erscheint das auf den ersten Blick etwas banal. Bringt man jedoch etwas voran, verschafft das eine innere… Weiterlesen →

So steigern kleine Unternehmen Ihre Kundenzufriedenheit

Große Unternehmen wie Amazon sind bekannt für eine hohe Kundenzufriedenheit. Die schnelle Lieferung, live-Paketverfolgung oder kostenloser Rückversand erhöhen die Kundenzufriedenheit und machen Amazon zu dem was es ist – den größten und erfolgreichsten Onlinehandel. Kleine Unternehmen scheinen bei solch aufwendigen… Weiterlesen →

11 kostenfreie Apps die jeder Geschäftsführer haben sollte

Unternehmer beziehungsweise Selbstständige werden in turbulenten Wirtschaftsumfeldern mit immer mehr Anforderungen konfrontiert. Dies kann Kleinunternehmern das Leben manchmal ziemlich schwer machen. Die gute Nachricht aber ist, es gibt heutzutage zahlreiche kleine Hilfsmittel, um die Arbeit zu erleichtern. Die folgenden 11… Weiterlesen →

Mindestlohn bereitet keine Probleme, aber die Dokumentation der Arbeitszeiterfassung

Mindestlohn bereitet keine Probleme, aber die Dokumentation der Arbeitszeiterfassung Im Januar des letzten Jahres trat das Mindestlohngesetz in Kraft. Seitdem ist es erforderlich, dass in jedem Unternehmen die Arbeitszeiten und Pausen der Mitarbeiter genau festgehalten werden. Eine Pflicht zur Dokumentation… Weiterlesen →

Mit diesen 11 Tipps werden Sie ein noch besserer Chef

Es ist wirklich eine Kunst ein Team gut zu führen. Sie zahlen Ihre Mitarbeiter für ihre Arbeitszeit, deshalb ist es wichtig, dass in dieser Zeit Leistung und Engagement stimmen. Mit den folgenden Tipps kann es Ihnen gelingen, das Arbeitsklima und… Weiterlesen →

Zeiterfassung im Handwerk – einfach und effizient

Vielleicht kennen Sie das: Sie haben 10 Mitarbeiter und alle arbeiten verteilt an unterschiedlichen Standorten. Die Arbeit in Handwerksbetrieben findet heute immer seltener unter einem Dach statt und erschwert damit die Übersicht und Zeiterfassung. In vielen Bereichen ist die Dokumentation… Weiterlesen →

9 Methoden Stress eines Kleinunternehmers zu reduzieren

Unternehmer zu sein hat viele positive Seiten. Entscheidungsautonomie und Zeitsouveränität sind wesentliche Vorzüge der Selbstständigkeit. Diesem positiven Saldo steht allzu häufig der Nachteil gegenüber, dass Selbstständige zeitlich einem hohen Druck ausgesetzt sind und die große Verantwortung eine hohe Belastung mit… Weiterlesen →

Stundenzettel vs. digitale Zeiterfassung

Wir möchten es uns nicht nehmen lassen dieses Kundenfeedback zu veröffentlichen. Lest selbst welche Vorteile digitale Zeiterfassung mit sich bringt. Ich muss gestehen, dass ich bis Ende letzten Jahres einen ausgedruckten und handschriftlich von mir ausgefüllten Stundenzettel benutzt habe, um die… Weiterlesen →